Как провести новогодний корпоратив незабываемо

Поделись с подружками :

Новогодний корпоратив не должен быть рядовым праздником, который ничем не запомнится сотрудникам. Хорошие руководители относятся к этому торжеству как к возможности сплотить коллектив, поблагодарить работников за труд в течение года, а некоторые – даже для рекламы своего бренда. Например, на корпоративе одной из компаний участники приготовили самую большую «Селедку под шубой». На мероприятии присутствовали представители Книги рекордов. Разумеется, данное мероприятие привлекло внимание общественности и стало отличной PR-акцией.

Далее мы расскажем о нескольких вариантах проведения новогодних корпоративов здесь, которые наиболее популярны в отечественной бизнес-сфере.

Классический вариант

Самый простой способ, который мало чем отличается от любого другого торжества. Будет уместным, если это первый корпоративный праздник компании или вы еще плохо знаете предпочтения своих сотрудников. Чаще всего проводится в ресторанах. Иногда компании пользуются услугами выездных ресторанов.

Дабы участники торжества не скучали, приглашают ведущего. Есть ведущие, которые специализируются именно на проведении корпоративных мероприятий. У них есть полный набор конкурсов, шуток и историй. Заказывая услуги ведущего, можно высказать свои пожелания по содержанию корпоратива.

Более дорогой вариант – приглашение звезды. Это и восторг ваших сотрудников, и инфоповод, который прорекламирует бренд. Некоторые приглашенные звезды могут либо просто так, либо за дополнительную плату загрузить в соцсети фото с парой слов о вашей компании. Отличный PR-ход! Любители оригинального приглашают иллюзионистов, пиротехников или каскадеров.

Квесты

Вариант, который превратит ваш праздник в увлекательную игру. Квест можно разработать собственными силами, но это отнимет много времени, ведь хороший сценарий – это колоссальная работа. Зато в таком случае игру можно сделать максимально приближенной к реалиям компании: например, вопросы квеста могут касаться конкретных сотрудников или истории компании.

Организацию можно поручить профессионалам. Например, компания «Снова праздник» имеет в своем распоряжении четыре квест-комнаты, оформленные под разные стили. В помещениях есть место для фуршета. Квест может «приехать» и к вам в офис. У многих компаний есть выездные игровые комнаты.

Если в штате компании преобладают активные, творческие люди, которые не прочь провести праздник интеллектуально, квест – идеальный вариант.



Тематическая вечеринка


Хорошим примером является мероприятие, которое провело ивент-агентство Quest Event. Для сотрудников одной из киевских компаний был организован корпоратив, оформленный в стиле церемонии вручения наград премии «Оскар». Возле входа участников встречала красная дорожка и вспышки фотокамер. Внутри все было украшено тематическими декорациями. В ходе проведения мероприятия сотрудники даже поучаствовали в съемке собственного фильма. Апогей вечера – раздача статуэток за лучшие роли.

Для полного погружения в выбранную тематику все должно ей соответствовать: не только декорации, но и костюмы, еда и напитки.

Несколько идей для тематической вечеринки: стилистика определенной страны или эпохи, копирование атмосферы фильма, оформление под стиль телепередачи. Если доступно несколько помещений, можно выбрать для каждого из них определенную стилистику. Например, в одной комнате могут быть напитки и еда Испании, в другой – Мексики, в третьей – Италии. В таких условиях участники праздника не заскучают.

Спортивные корпоративы

Оригинальные вариант, которому отдают предпочтение компании с активными людьми в штате. Небольшая ремарка: решаясь на такой тип корпоратива, вы не отказываетесь от стандартного застолья, поздравлений и подарков; просто все это происходит в конце. Отличным вариантом будет организовать игру в пейнтбол, страйкбол, футбол (на закрытой площадке), керлинг, настольный хоккей. Разумеется, лучше использовать систему вознаграждений.

Это не просто веселое времяпровождение, но и великолепный тимбилдинг. Создавайте команды, взаимодействуйте, празднуйте победы и поддерживайте друг друга при поражениях, – все это положительно сказывается на отношениях внутри коллектива.

Другие идеи

  • Шуточное награждение. Придумайте номинации и наградите сотрудников за чувство юмора, ответственность, умение быть душой компании и так далее. Поверьте: это отличный способ «взбодрить» праздник и вызвать бурю положительных эмоций.

  • Фотосессия. Хорош тот праздник, который запомнился. Устройте фотосъемку, используя различные образы и идеи для снимков.

  • Игры. «Мафия», «Монополия» и другие игры могут привнести в ваше торжество соревновательный дух.

  • Баттлы. Современный тренд. Позвольте смельчакам посоревноваться друг с другом в танцах, вокале, шутках или разговорном жанре.

Если вы не хотите тратить на организацию много времени и желаете получить в конечном итоге великолепный праздник, поручите задачу профессионалам. Например, агентству «Бонапарт», которое может организовать корпоративное мероприятие на любой вкус.



Поделись с подружками :